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你以為沒有的,可能在來的路上


點擊:1800次,時間:2015-02-11 18:01:37


某天下午,三個部門領導在我們辦公室聊天,說到了明天即將到位的6名實習生的待遇—按照濟南市最低工資標準執行,一個月一千五。

  后來又談到了之前一直在機關幫助工作的某女員工X的待遇問題,幫助工作期間,該同志與幫工單位的正式職工享受同等待遇,雙休,五一放假3天,國慶放假7天,由于我們單位目前進行人員調整,X于上月調回我們單位,分配到了客房部,領的是主管級的工資,一個月接近三千……

  聽到這倆消息,簡直把我這顆脆弱的小心臟硬生生的砸出兩個大坑來……

  我從2011年9月入職到現在,工作三年多了,扣完五險和公積金后拿到手里的工資才一千五冒頭,現在實習生的實習工資都趕上我了,而那個空降的X的工資待遇更是讓我望塵莫及!

  我內心深處那座隱形的天平,在那一瞬間狠狠得傾斜,沒錯,我心里不平衡了!

  當初我進單位實習那年,我們當地的月最低工資標準是一千一,之前我在商場實習期間是按照這個工資標準執行的,來到目前的單位后月工資待遇一下降到了八百塊,問其原因,沒有任何理由,這是公司規定,就這樣,我這八百塊錢一個月的實習工資,一領就是一年多,直到拿到畢業證。

  從我2011年實習開始,到現在3年多的時間,每年逢年過節,我都義無反顧的堅守在工作崗位上,不是因為我高風亮節,只是覺得,其他同事家都是外地的,跟家人團聚一次不容易,就這么一次又一次的堅持下來了。

  現在這幫孩子一來就按照最低工資標準執行,那我想問,如果當年是公司規定,那么現在又算什么呢?只能說一朝天子一朝臣,我沒趕上好時候。

  在這3年里,不管在工作中遇到再大的困難我都自己克服了,臨時接到會議接待任務,在距離開會時間3小時的時候,告訴我需要制作會議指示牌,我拿起電話一家一家的聯系制作廠家,因為需要控制公司的運營成本,所以我們的制作費用有限,再加上時間緊,所以很多廠家不愿意接我們這個單子,我動之以情,曉之以理,求爺爺告奶奶的跟廠家溝通,最后終于把指示牌如期拿回來了,去年單位制作工裝,領導讓我負責跟服裝廠談價,甚至有的廠家跟我說:“花單位的錢,又不是花你自己的錢”你這么節約干嘛?我只是淡淡的回了一句“公司好了,我才能有所發展”其中的個中滋味只有我自己能夠體會。

  曾經我們以為,自己曾經經歷過的那些生活中的磨難,是別人永遠無法體會的痛,以為只有自己才是這個世界上唯一的不幸者,直到有一天,我們長大了,我們成熟了,才發現,原來這個世界上根本就沒有不帶傷的人,我們曾經自以為相當不幸的事情,跟其他人比起來根本不算什么。

  在這個世界上本就不存在絕對的公平和“應該”的事情,我們唯一能做的就是對得起自己的良心,然后給自己一個交待。

  很多事情不是因為“結果”才堅持,而是因為“堅持”才有結果。

  前幾天一想到薪資待遇的問題,我就委屈,我就憤怒,我覺得我的付出和收獲不平衡,我覺得我是世界上最慘的人,辛辛苦苦,任勞任怨,勤勤懇懇,像個爺們兒一樣在職場打拼了三年,到頭來實習生的工資跟我的實發工資只差100塊錢……

  后來想想,年代不同了,我這三年在工作中學到的東西,積累到的經驗,是不能單純的用金錢去衡量的,跟豐厚的經濟收入相比,二十幾歲的我們,更需要的是有人指點,有人愿意教你,有人愿意給你做事的機會。

  進入職場的這三年,我除了完成好自己的本職工作外,還參加了國家三級心理咨詢師考試、堅持每年參加會計繼續教育,堅持寫文,用文字記錄的自己的工作和生活,堅持理財,讓自己辛辛苦苦賺來的每一分錢都能創造出最大的價值。

  就像善書同學在《你以為沒有的,可能在來的路上》那本書中所寫的那篇文《熬不是死撐著,而是為了更好地破繭成蝶》。

  在成長的過程中,我們總要做一些從未做過的事情,經歷一些未曾經歷的磨練。

  如果此刻你正處在生命中最黑暗的那段歲月中,請不要難過,不要沮喪,更不要自暴自棄,我們每個人都有一段路需要自己一個人走。

  世界如此復雜,你當溫柔且堅韌。

 

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